今年以来，麻栗坡县纪委监委在加大案件查办力度的同时，着力深化做好案件查办“后半篇文章”，坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，严格贯彻落实“惩前毖后、治病救人”方针，对受处分人员开展制度化、常态化回访教育，解疙瘩、卸包袱、鼓干劲，最大限度调动受处分党员干部的积极性，助力“跌倒”干部站起来、干起来。
“感谢组织的关心和帮助，我会端正态度积极担当作为。”麻栗坡县纪委监委回访受处分的李某时其由衷地感慨。原来，其在担任一项目现场指挥部指挥长期间，违反中央八项规定精神和廉洁纪律，受到党内警告处分。问责不是目的，将“跌倒”干部真正“扶起来”才是根本。经过组织的多次回访教育，李某卸下思想包袱，重拾信心，工作更加积极主动。
麻栗坡县纪委监委因人因事施策，重新梳理每起处理处分案件的“法、理、情、责”等方面情况，在每次回访前，采取查阅卷宗档案、了解受处分情况、与所在单位党组织沟通等多种方式，深入了解受处分人员的处分原因、性格特点、工作表现等情况，精准拟定个性化回访方案，分级分层开展回访教育。
在回访过程中，该县既注重检查处分决定执行情况，又注重强化党性教育，对能及时调整心态认真履职尽责的党员干部给予鼓励肯定，对思想包袱较重、意志消沉的党员干部及时解开其心结，鼓励其以积极向上的精神风貌重拾工作干劲，推动干部从“有错”向“有为”转变。最后，根据综合回访意见，对群众认可、作风转变明显、工作表现突出的，慎重提出廉政意见和建议，激励和支持知错能改干部重拾干劲、勇于担当，真正实现震慑和教育相统一，严管和厚爱同步走。
目前，已对46名受处分人员进行回访，该县纪检监察机关通过以案促改，治“已病”、防“未病”，形成净化政治生态的常态化机制，推动实现教育人、转化人、激励人同步发力。
责任编辑：婷婷
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